Umgang mit der Arbeitslosigkeit eines Partners: Dos and Don'ts

In einer Zeit, in der nichts frei wird, ist Arbeitslosigkeit eine der schlimmsten Situationen. Was sollten Sie also tun, wenn sich Ihr Partner in dieser Situation befindet?

Bei der Suche nach einem Partner tendieren wir dazu, diejenigen zu bevorzugen, die erwerbstätig sind oder zumindest wichtige Schritte in diese Richtung unternehmen. Aber selbst die Besten von uns fallen manchmal hin und irgendwann können Sie mit einer Situation konfrontiert sein, in der Ihr zuvor erfolgreicher Partner arbeitslos wird.

Während einige Leute sich vielleicht dafür entscheiden, in dieser Phase des Spiels zu rennen und ihren Lebensgefährten die Teile ihres Lebens selbst in die Hand nehmen, ist es wahrscheinlich, dass die meisten von uns den Wunsch haben, mit unseren Partnern in schwierigen Zeiten zu bleiben und zu arbeiten. Das Wichtigste ist natürlich, dass Ihr Partner wieder eine Beschäftigung findet, damit Sie beide Ihr gemeinsames Leben weiter aufbauen können.

Davon abgesehen können Sie sich nicht völlig über den Verlust ihres Arbeitsplatzes lustig machen und für sie die Rolle eines Vollzeit-Karriereberaters übernehmen. In der Tat kann dies die Jobsuche Ihres Partners behindern und ihn schließlich dazu bringen, Sie mit Verachtung anzusehen.

Was tun, wenn Ihr Partner plötzlich arbeitslos ist?

# 1 Helfen Sie ihnen, nach einem anderen Job zu suchen. Werden Sie nicht zu diesem beängstigenden Sklavenfahrer, der seinen Freund oder seine Freundin den ganzen Tag über mit Benachrichtigungen von Websites wie monster.com und tatsächlich.com überhäuft, oder melden Sie sich für tägliche Workshops im örtlichen Karrierezentrum an. Auf diese Weise gehen Sie ihnen nur auf die Nerven.

Sie möchten jedoch nicht, dass sie Stellenangebote verpassen, die für sie perfekt sein könnten. Sie können ihre Aufmerksamkeit also ab und zu auf die am besten klingenden Anzeigen lenken. Sagen Sie den Leuten in Ihrem Kreis, dass sie Arbeit suchen, aber lassen Sie es nicht so klingen, als wären sie verzweifelt, da ein verzweifelter Kandidat fast immer als schlechter angesehen wird als einer, der es nicht ist.

# 2 Sei nicht die ganze Zeit in ihrem Fall. Wenn Sie Ihrem Partner bei der Jobsuche helfen, belästigen Sie ihn nicht ständig. Nachdem Sie ihnen eine Anzeige übergeben haben, betrachten Sie es als ihre Verantwortung, sich damit zu befassen, und fragen Sie sie nicht, ob sie ihren Lebenslauf abgeschickt oder sie belästigt haben, um sie weiterzuverfolgen. Als Erwachsener wissen sie wahrscheinlich genauso viel über die Arbeitssuche wie Sie, und manchmal gewinnt langsam und stetig das Rennen.

# 3 Erwarten Sie nicht, dass sie sofort eine andere Position finden. Mit der zunehmenden Beliebtheit des Online-Bewerbungsprozesses kann es Wochen dauern, bis ein Arbeitssuchender seine Bewerbung erhält. Da es für jede ausgeschriebene Stelle oft Tonnen von Bewerbern gibt, kann es sogar Monate dauern, bis eine Person auf ein Unternehmen stößt, das ihnen ein tatsächliches Angebot unterbreiten möchte. Berücksichtigen Sie unter Berücksichtigung dieser Aspekte, dass Ihr Partner möglicherweise ein oder sogar zwei Jahre benötigt, um eine neue Position zu finden, insbesondere in einem speziellen Bereich.

# 4 Gib ihnen einen Tritt in die Hose, wenn sie überhaupt nicht hinsehen. Es gibt eine Situation, in der es akzeptabel sein kann, Ihren Partner ein wenig über Arbeitslosigkeit zu ärgern. Wenn Sie wissen, dass sie den ganzen Tag Videospiele spielen und ihren Lebenslauf seit Wochen nicht mehr per E-Mail an ein Unternehmen gesendet haben, ist es möglicherweise keine schreckliche Sache, sie zu fragen, was los ist.

Möglicherweise haben sie emotionale Probleme, die sie Ihnen gegenüber nicht erwähnt haben, oder sie werden einfach faul, was bedeutet, dass sie möglicherweise einen halbelternen Schubs benötigen, um sich wieder in Bewegung zu setzen.

# 5 Machen Sie sie nicht offen für ihre Arbeitslosigkeit verantwortlich. Wenn jemand heutzutage entlassen wird, ist dies häufig auf Budgetkürzungen oder Umstrukturierungen zurückzuführen, und es ist nicht die Schuld der Person, auch wenn sie nicht immer der perfekte Mitarbeiter war. Sagen Sie deshalb keine Dinge wie "Wenn Sie nicht so oft zu spät gekommen wären, könnten Sie immer noch dort arbeiten" oder "Wenn Sie dieses große Projekt schneller abgeschlossen hätten, wäre Ihr Chef mit Ihnen glücklicher gewesen."

Solche Aussagen sind nutzlos, da diese Bemerkungen Ihrem Partner nicht den Job zurückgeben. Wenn sie tatsächlich wegen eines großen Ausrutschers gefeuert wurden, für den sie die Schuld tragen sollten, machen Sie auch nicht weiter und weiter. Sie fühlen sich wahrscheinlich schlecht genug, wenn sie es vermasseln, und haben von ihrem Chef genug über ihren großen Fehler gehört, um ein Leben lang zu bestehen.

# 6 Sei emotional unterstützend. Nachdem Ihr Partner seinen Job verloren hat, kann er unter Depressionen und Zukunftsangst leiden. Was auch immer Sie tun, sagen Sie ihnen nicht, dass sie nur lächerlich sind. Wenn Sie ihre Probleme nicht selbst lösen können, wenden Sie sich an die richtigen Personen, z. B. Berater und Therapeuten, die ihnen helfen können, wieder in eine positive Stimmung zu kommen.

# 7 Erwarten Sie, dass sie einen Job bekommen, mit dem sie die Rechnungen bezahlen können. Wenn Sie und Ihr Partner zusammenleben, haben Sie wahrscheinlich bestimmte Ausgaben, die Sie monatlich decken müssen. Daher müssen Sie ein bestimmtes Haushaltseinkommen aufrechterhalten, um diese Rechnungen bezahlen zu können. Wenn Sie mit Downsizing nicht einverstanden sind, muss Ihr Partner daher nach einem Job in diesem bestimmten Einkommensbereich suchen.

Wenn sie ein ehemaliger CEO sind und Sie ein Haus mit sechs Schlafzimmern haben, kann es Anlass zur Sorge geben, zu hören, dass sie eine Position in der örtlichen Eisdiele einnehmen möchten. Für Paare, die nicht zusammen leben, ist dies weniger wichtig. Wenn Sie jedoch befürchten, dass Ihr Freund oder Ihre Freundin ihre Rechnungen nicht mit ihrem neuen Gehaltsscheck bezahlen kann, möchten Sie möglicherweise taktvoll etwas sagen.

# 8 Erwarten Sie nicht, dass ihr Gehalt und ihre Stunden ideal sind. Während es in den meisten Fällen keinen Sinn macht, vom CEO zum Eisportionierer zu wechseln, müssen die Leute ihre Zeit bei einem neuen Job oft damit beginnen, dass sie ein bisschen weniger verdienen als beim vorherigen. Als Neuling müssen sie möglicherweise auch einige ungünstige Schichten arbeiten.

Tun Sie Ihrem Partner einen Gefallen und beschweren Sie sich nicht über eine kleine Lohnkürzung und einige seltsame Stunden, denn wenn sie effektiv arbeiten, werden sie feststellen, dass sie in kürzester Zeit einen höheren Status innerhalb des Unternehmens erreichen, und das geht normalerweise von Hand in der Hand mit besseren Stunden und einem größeren Gehaltsscheck.

# 9 Sei so liebevoll wie immer. Möglicherweise ärgern Sie sich ein wenig über Ihren Partner, weil er seinen Job verloren und einen Curveball in Ihr stabiles Leben geworfen hat. Denken Sie jedoch daran, dass er dies höchstwahrscheinlich nicht wollte, sodass Sie Ihre Irritation nicht zulassen sollten auf dem Weg deiner Liebe zu ihnen.

Behalten Sie die gleiche Routine verbaler und körperlicher Zuneigung bei, egal ob Sie täglich „Ich liebe dich“ sagen, Reiben zurückgeben oder romantische Texte senden, und dies wird die Stimmung von Ihnen beiden aufrecht erhalten, während Sie durch diese navigieren schwierige Situation.

# 10 Verbinde Sex nicht mit dem Erfolg, den dein Partner erlebt. Wenn Ihr Partner einen Rückruf von einer angesehenen Organisation erhält, könnten Sie versucht sein, ihn mit einer besonders liebevollen Nacht im Schlafzimmer zu belohnen. Auf der anderen Seite, wenn ihre Arbeitssuche voller Ablehnungen ist, möchten Sie möglicherweise ihre Fortschritte im Bett zurückweisen und denken, dass Sex zurückgehalten werden sollte, wenn sie bestimmte Lebensstandards nicht erfüllen. Dies tritt häufiger auf, wenn der arbeitslose Partner ein Mann ist.

Das Sexualleben und die Karriere eines Menschen sind jedoch zwei sehr unterschiedliche Dinge, und keiner sollte sich im Verhältnis zum anderen bewegen. Wenn Ihr Partner der Meinung ist, dass er in der Lage sein muss, den Speck nach Hause zu bringen, damit Sie begeistert mit ihm schlafen können, fühlt er sich möglicherweise gebraucht und objektiviert.

Der Umgang mit Arbeitslosigkeit ist für beide Partner zu zweit schwierig. Wenn Sie mit Ihrem Lebensgefährten durch eine solche Situation kommen, wird Ihre Beziehung auf lange Sicht viel stärker. Um dies zu erreichen, muss der arbeitslose Partner bei der Arbeitssuche sein Bestes geben, während der Angestellte erkennen muss, dass der Markt da draußen hart ist und dass sein Freund oder seine Freundin das Beste tun, was er kann.

Wenn Sie derzeit mit der Arbeitslosigkeit eines Partners zu tun haben und es Sie frustriert, ziehen Sie eine Bestandsaufnahme einiger der besten Eigenschaften Ihres Partners und erinnern Sie sich daran, wenn Sie jeden Tag aufwachen. Wenn Ihre Beziehung so sein soll, sollte dies Ihnen genug Auftrieb geben, um Sie positiv voranzubringen, bis Ihr Leben mit Ihrem Partner wieder auf dem Beschäftigungsweg ist.