FBI-Agenten finden heraus, dass die Gehälter von Apple Engineers die Prinzipien erschwinglich machen

Wenn das Gericht im Fall des San Bernardino iPhone 5C zugunsten des FBI urteilt, sind Apple-Ingenieure möglicherweise freiwillig arbeitslos. Sicherheits- und Softwareingenieure bei Apple überlegen öffentlich, was sie tun werden, wenn sie aufgefordert werden, ein Programm zu erstellen, das die iOS 9-Verschlüsselungssoftware umgeht. Das New York Times Berichte, dass einige wahrscheinlich beendet werden, anstatt ein sogenanntes Backdoor-Programm zu erstellen. Das sind große Neuigkeiten und wenig Überraschung. Apple-Ingenieure können es sich leisten, grundsätzlich zu stehen.

Das FBI benötigt Unterstützung von Apple. Wenn es versucht, die Verschlüsselungscodes selbst zu knacken und mehr als zehnmal ausfällt, wird die Sicherheitssoftware veranlasst, alle Daten auf dem Telefon zu löschen. Apple weigert sich, eine Software zu entwickeln, mit der das FBI die Verschlüsselungsblöcke auf dem iPhone 5C umgehen kann, die der San Bernardino-Schütze Syed Farook als Arbeitstelefon von der Gesundheitsabteilung des Bezirks entliehen hat. Ein solches Programm müsste von Grund auf neu erstellt werden und könnte auf jedem Apple-Gerät wie einem Hauptschlüssel wieder verwendet werden. Aus naheliegenden Gründen führt dies bei einigen Ingenieuren zu ethischen Bedenken.

"Wenn jemand versucht, ihn zu zwingen, an etwas zu arbeiten, das außerhalb seiner persönlichen Werte liegt, kann er davon ausgehen, dass er eine Position findet, die besser an eine andere Stelle passt", sagte Window Snyder, ein früherer Produktmanager in der Sicherheits- und Datenschutzabteilung von Apple New York Times.

Das ist wahr und tiefgreifend. Verschlüsselungsspezialisten sind sehr gefragt und können es sich leisten, einen Arbeitsplatz zu verlieren, um die Arbeit zu vermeiden, die ihrer Meinung nach schädlich für die Gesellschaft ist. In gewissem Sinne werden die persönlichen Entscheidungen aus persönlicher Motivation getroffen. Ingenieure müssen entscheiden, womit sie vertraut sind.

Justin Maxwell, ein ehemaliger Apple-Benutzeroberflächen-Designer, fasste es in einem Quora-Beitrag auf den Punkt:

„… Die allgemeine Idee lautet: Sie sind Teil von etwas viel Größerem als Sie. Die Ideen, über die Sie in der Halle sprechen, die tollen Tricks, die Sie in CSS gefunden haben, die neue Unibody-Bearbeitungstechnik, das gehört zu Ihrem Job, etwas, für das Sie für den Erfolg von Apple bezahlt werden müssen, und nicht etwas, über das Sie bloggen müssen, um Sie zufrieden zu stellen Ego."

Ein „Company Man“ zu sein, ist nicht wirklich Teil des Silicon Valley-Ethos, insbesondere wenn die eigenen Unternehmen aufgefordert werden, gegen ihre eigenen Interessen zu handeln. Und das Aufgeben ist möglicherweise kein großes finanzielles Opfer. Laut der Job-Recruiting-Seite, Glassdoor, die die Zahl der 487 Gehälter geknackt hat, zahlen die Ingenieure von Apple im Durchschnitt insgesamt 137.739 USD. Spezialisten machen mehr.

Wenn sich das FBI durchsetzen sollte, gab Apple an, dass es sechs bis zehn Ingenieure für einen Monat zur Verfügung stellen müsste, um an der neuen Software zu arbeiten, die das Unternehmen bitter "GovtOS" genannt hat.

Apple und das FBI werden am 22. März vor ein Bundesgericht zurückkehren, um eine weitere Anhörung durch US-Richter Sheri Pym in Riverside, Kalifornien, zu erhalten - was am Tag nach Apples Produkteinführung im Frühjahr lustig ist.